正社員への道


派遣は一時的とお考えの方へ

OPENERでは、正社員登用の道もあります。

一定の人事評価と勤続期間、安定して社員として能力が発揮されると期待できる方が主な条件となります。

詳しくは、キャリアカウンセラーにお尋ねください。



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お仕事スタート

契約社員として派遣先企業にて就労していただきます。

実績査定

業務遂行能力、勤怠状態、勤務態度、その他いくつかのポイントを査定します。

面談

査定結果をお伝えし、可否をお伝えします。社員登用待遇などを話し合いします。

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おめでとうございます!益々のご活躍を期待しています!


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